2021年4月より、労働施策総合推進法が改正され、常時雇用する労働者の人数が301人以上の企業に対して、中途採用比率の公表が義務付けられましたので、次の通り公表いたします。
「中途採用比率」 2018年度:100% 2019年度:100% 2020年度:100%
